お知らせ

TSUCHIYAグループ ハラスメント防止宣言ついて

2020年6月3日

TSUCHIYAグループ ハラスメント防止宣言

 

 職場におけるハラスメントは、労働者の個人としての尊厳を不当に傷つける許されない行為です。また労働者の能力の有効な発揮を妨げ、会社にとっても職場秩序や業務の遂行を阻害し、社会的評価に影響を与えます。よって当社はあらゆるハラスメント行為を許しません。相手の立場に立って、あらゆるハラスメント行為のない快適な職場を保持することを宣言します。


1.当社は下記のハラスメント行為を許しません。
(1) パワーハラスメントに関する行為
(2) セクシュアルハラスメントに関する行為
(3) 妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント行為
(4) その他のハラスメント行為
    個人としての尊厳を不当に傷つける不適切な行為


2.上記に掲げるハラスメント行為に該当する事実が認められた場合は、就業規則に基づき制裁処分を行います。また被害者の労働条件および就業環境を改善するために必要な措置を講じます。


3.この方針の対象は、正社員、派遣社員、パートアルバイト等当社において働くすべての方。また、当社に関係するすべての方も含みます。


4.ハラスメントに関する相談に対応するため、相談窓口を設置します。

 

相談には公平にプライバシーを守って対応します。
相談を受けた場合には、事実関係を迅速かつ正確に確認し、事実が確認できた場合には、被
害者に対する配慮のための措置及び行為者に対する措置を講じます、また再発防止策を講じ
る等、適切に対処します。また相談者はもちろんのこと、事実関係の確認に協力した方にも
不利益な取扱は行いません。